BELLUNO (9 giugno) - Pasta, olio, caffè, parmigiano e perfino la Nutella, ma non solo, anche l'asilo per i bimbi, i libri di scuola, le visite mediche specialistiche: Luxottica fa la spesa agli operai piuttosto di un aumento dello stipendio. L'azienda di occhialeria ha proposto infatti di garantire ad ogni lavoratore una spesa di "beni primari" pari a 110 euro. In questo modo Luxottica ha pensato di venire incontro ai suoi dipendenti: non potendo dar via all'aumento degli stipendi, tassati e quindi maggiormente onerosi per l'azienda di Leonardo Del Vecchio, ha ideato questo "bonus" da 110 euro.

Per rendere fattibile questo progetto, l'azienda ha stretto un accordo con la Coop Trentino, ma è andata anche oltre al semplice acquisto di generi alimentari: in cantiere per l'autunno ci sarebbe il proposito di mettere a disposizione dei figli di impiegati e operai libri di scuola, borse di studio, corsi di apprendimento, asili nido e visite mediche specialistiche.

I primi carrelli della spesa gratuiti per quasi 8 mila dipendenti Luxottica saranno ritirati nei prossimi giorni nei punti vendita della Coop Trentino. Pasta, olio, caffè, parmigiano ed altri prodotti alimentari tutti di marca (il sindacato ha chiesto e ottenuto che ci fosse anche la Nutella) per un valore di 110 euro.Se il gruppo mettesse in busta paga 100 euro in più, ai suoi dipendenti ne arriverebbero solo 50 per effetto del maledetto cuneo fiscale. Se invece regala loro un carrello della spesa da 110 euro le tute blu ne risparmiano altrettanti ma all' azienda l' operazione costa molto meno, perché usando il suo potere contrattuale riesce ad ottenere un maxi-sconto dai fornitori. In più visto che la spesa si fa alla Coop Trentino e non da Auchan o Carrefour contribuisce a tener su l' economia del territorio.

Responsabilità Così la interpreta l'italiano più ricco

Si spalma sul pane la fortuna dell'uomo più ricco d'Italia. Vale 11 miliardi di dollari di patrimonio, quasi due volte il fatturato aziendale, e l'ha inventata nel primo dopoguerra il papà Pietro, pasticcere ad Alba, quando la crema di cioccolato si chiamava ancora Giandujot. Dalla prospera bottega delle Langhe alla quarta multinazionale dolciaria nel mondo il passo non è breve.

Etico e solidale
Lui, Michele Ferrero, Mister Nutella (il nome è del 1964), self-made man all'italiana, nato 83 anni fa a Dogliani, terra del Dolcetto, ce l'ha fatta con una ricetta tutta particolare. Che va controcorrente. Prodotto, marketing, territorio. Zero finanza, poco capitalismo di relazioni, nessuna concessione alla mondanità. I sindacati gongolano. Lo stile padronale forse non entusiasma, e i viaggi premio a Lourdes per i dirigenti strappano anche qualche sorriso di sufficienza. Ma neppure a bussare alle porte di Cgil si levano voci critiche.
L'accordo sull'integrativo siglato l'anno scorso ha portato nelle tasche dei 6mila dipendenti italiani un bonus da 6.500 euro per quattro anni, una sorta di 15esima da leccarsi le dita. Quattrini in più e un pacchetto normativo attento ai bisogni dei lavoratori. Assistenza pediatrica per i bimbi delle neomamme, sostegno agli addetti in difficoltà. Ad Alba nascerà anche una Banca del tempo, un luogo fisico dove le persone potranno incontrarsi per scambiarsi aiuti.
Anche la Fondazione Piera, Pietro e Giovanni Ferrero, uno dei pilastri delle politiche di responsabilità sociale del gruppo, è rivolta soprattutto a loro, ai dipendenti. Ci sono programmi di aiuto per gli anziani Ferrero, per i bambini e anche una serie di iniziative culturali (soprattutto mostre d'arte) per dare slancio alla regione albese.